22.1.

Im bardziej jest stabilna działalność zarobkowa tym lepsza ocena warunków materialnych własnego gospodarstwa domowego. Świadczą o tym wyniki badań, które wskazują, że 61% zatrudnionych na umowę o pracę na czas określony uważa, że ma dobre warunki pracy, a 51% osób są takiego zdania, którzy pracują na umowę zlecenie i 28% pracujących na czarno. 

 

22.2.

Kwestia aktu prawnego normującego umowy - Umowy o pracę są regulowane przez Kodeks pracy, zaś umowy zlecenia (z drugiego wiersza) przez Kodeks cywilny.

Kwestia uprawnień osób podejmujących działalność zarobkową - Prawa pracownicze związane np. z prawem do urlopu posiadają osoby zatrudnione na umowę o pracę, ale nie mają go osoby zatrudnione na umowę cywilnoprawną.